Osoba z EUGarance
19.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferCizinec mimo EUGarance
19.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferMladistvýGarance
19.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPředčasný starobní důchodceGarance
19.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferStarobní důchodceGarance
19.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferOsoba zdravotně znevýhodněnáGarance
19.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferStudentGarance
19.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferInvalidní důchodceGarance
19.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferKontrola ze strany zdravotní pojišťovnyGarance
17.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZásadním úkolem zdravotních pojišťoven je z globálního pohledu zajistit dostatek finančních prostředků na úhradu hrazených služeb poskytnutých a vykázaných smluvními poskytovateli, což jsou soukromí lékaři, nemocnice, ozdravovny, lázně a další. V této…
Dočasná pracovní neschopnostGarance
14.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferOtcovská poporodní péčeGarance
14.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferRodičovská dovolenáGarance
14.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVznik dohody o provedení práceGarance
14.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVznik pracovního poměruGarance
14.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVznik dohody o pracovní činnostiGarance
14.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferMateřská dovolenáGarance
14.3.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer524 - Zákonné sociální pojištěníGarance
13.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferNa daném účtu se zachycuje pojistné na sociální zabezpečení a pojistné na veřejné zdravotní pojištění zaměstnanců, včetně společníků, jednatelů s. r. o., komanditistů komanditních společností, členů družstev, členů orgánů v akciové…
Sociální zabezpečení - Přehled o výši vyměřovacích základů a odvodu pojistnéhoGarance
13.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel je povinen podle § 8 a 9 zákona č. 589/1992 Sb. provést odvod sociálního zabezpečení na účet příslušné správy sociálního zabezpečení podle sídla zaměstnavatele do 20. kalendářního dne následujícího měsíce. Pokud tento den připadne na sobotu,…
Zdravotní pojištění - odvod zdravotního pojištěníGarance
13.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel musí odvést pojistné na zdravotní pojištění ve lhůtě do 20. kalendářního dne měsíce následujícího. Za splnění této povinnosti se považuje den, kdy byla částka zdravotního pojištění připsána ve prospěch účtu příslušné zdravotní…
Přiznání invalidního důchodu
13.3.2024, Zdroj: Česká správa sociálního zabezpečení
Se zdravotními komplikacemi málokdo počítá a člověk si je často vůbec nechce připustit.
Srážky ze mzdy - vztah k zápočtovému listuGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferKaždý, kdo přijímá zaměstnance do zaměstnání, je povinen vyžádat si od něho potvrzení vystavené předchozím zaměstnavatelem, zda byl nařízen výkon rozhodnutí srážkami z jeho mzdy, kterým soudem a v čí prospěch. Takové potvrzení je povinen vydat každý…
Skončení dohody o provedení práceGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferRozhodné období pro výpočet průměrného výdělkuGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVýpočet průměrného výdělkuGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPrůměrný čistý měsíční výdělekGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPodle § 356 ZP se průměrný výdělek se zjišťuje jako průměrný hodinový výdělek. Průměrný hrubý hodinový výdělek zjistí zaměstnavatel z hrubé mzdy nebo platu zúčtované zaměstnanci k výplatě v rozhodném období (předchozí kalendářní čtvrtletí) a z odpracované doby…
Činnosti v průběhu trvání pracovněprávního vztahu a na konci měsíceGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferSkončení dohody o pracovní činnostiGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferVýpočet průměrného čistého měsíčního výdělku u dohody o provedení práceGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel má povinnost vydat zápočtový list zaměstnanci činnému na základě dohody o provedení práce pouze v případě, že dohoda zakládala účast na nemocenském pojištění, a dále, pokud byl z odměny z této DPP prováděn výkon rozhodnutí nebo exekuce srážkami…
Činnosti na konci kalendářního rokuGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferSkončení pracovního poměruGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferMzdový listArchiv
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferBez ohledu na formu pracovněprávního vztahu musí být každému zaměstnanci založen mzdový list. Povinné náležitosti mzdového listu stanoví v § 38j zákon č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, ve znění pozdějších předpisů. Další náležitosti mzdového listu nejsou…
Zdravotní pojištění - prohlášení o příslušnosti k zdravotní pojišťovněGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPři vstupu zaměstnance do zaměstnání musí zaměstnavatel zjistit, u jaké zdravotní pojišťovny je zaměstnanec pojištěn. Tuto skutečnost dokládá zaměstnanec předložením Průkazu o zdravotním pojištění. Zaměstnavatel si zpravidla pořídí fotokopie průkazky a doklad…
Pravděpodobný výdělekGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPravděpodobný výdělek se vypočte z pravděpodobné výše mzdy s přihlédnutím k nadtarifním složkám mzdy, které by zaměstnanec pravděpodobně měl. Je vhodné, aby zaměstnavatel určil postup pro výpočet pravděpodobného výdělku vnitřním předpisem nebo ho sjednal…
Průměrný hrubý měsíční výdělekGarance
12.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferMzdový řád pro menší firmyGarance
11.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel …………….. (název a sídlo) stanoví v souladu se zákoníkem práce po projednání s odborovou organizací tato pravidla pro poskytování mzdy (dále jen…
Vnitřní předpis zaměstnavatele o průměrném výdělkuGarance
11.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel ……………………………………. (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ),
Vnitřní mzdový předpis (mzdový řád)Garance
11.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferZaměstnavatel …………………………………………… (uvést jeho přesné označení, sídlo, IČ)
Vyloučené dnyGarance
7.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPodpůrčí doba u nemocenskéhoGarance
7.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPodpůrčí doba u nemocenského začíná 15. kalendářním dnem trvání dočasné pracovní neschopnosti nebo 15. kalendářním dnem nařízené karantény a končí dnem, jímž končí dočasná pracovní neschopnost nebo nařízená karanténa, pokud nárok na nemocenské trvá až do…
Dlouhodobé ošetřovnéGarance
7.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferNárok na dlouhodobé ošetřovné má pojištěnec, který pečuje o osobu potřebující poskytování dlouhodobé péče v domácím prostředí, a nevykonává v zaměstnání, z něhož dlouhodobé ošetřovné náleží, nebo v jiném zaměstnání…
Peněžitá pomoc v mateřstvíGarance
7.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferOtcovskáGarance
7.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDenní vyměřovací základ v nemocenském pojištěníGarance
7.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDenní vyměřovací základ se stanoví tak, že se vyměřovací základ zjištěný z rozhodného období vydělí počtem kalendářních dnů připadajících na rozhodné období, pokud se dále nestanoví jinak; jsou-li v rozhodném období vyloučené dny, snižuje se o ně počet…
Rozhodné období v nemocenském pojištěníGarance
6.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDenní vyměřovací základ zaměstnance se stanoví tak, že se vyměřovací základ zjištěný z rozhodného období vydělí počtem kalendářních dnů připadajících na rozhodné období. Jsou-li v rozhodném období vyloučené dny, snižuje se o ně počet kalendářních dnů…
Kdy nevzniká nárok na dávky nemocenského pojištěníGarance
6.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferPojištěnec nemá nárok na výplatu nemocenského, peněžité pomoci v mateřství, otcovské a ošetřovného za dobu, po kterou
Nárok na dávky nemocenského pojištění členů kolektivních orgánů právnických osobGarance
6.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferČlenové kolektivních orgánů právnické osoby nemají nárok na ošetřovné a vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství.
Denní dávka nemocenského pojištění a poměrná část denní dávkyGarance
6.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferDávky nemocenského pojištění náleží za kalendářní dny. Výše dávky za kalendářní den se zaokrouhluje na celé koruny nahoru.
Obecné podmínky nároku na dávky nemocenského pojištění a na jejich výplatuGarance
6.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferNárok na nemocenskou dávku vzniká, jestliže podmínky pro vznik nároku na dávku byly splněny v době pojištění.
Dávky nemocenského pojištění v ochranné lhůtěGarance
6.3.2024,
, Zdroj: Verlag DashöferNemocenské náleží též, jestliže ke vzniku dočasné pracovní neschopnosti nebo k nařízení karantény došlo po zániku pojištění v ochranné lhůtě. Ochranná lhůta činí v případě dočasné pracovní neschopnosti 7 kalendářních dnů ode dne zániku pojištění; pokud však…